7月14日下午，新华制药在总部403会议室召开第三季度党建工作例会暨主题教育专题调研交流会，听取部分支部书记的调研汇报，总结上半年党建工作并就做好下阶段党建重点任务提出要求。公司党委副书记、纪委书记、工会主席徐列主持会议并讲话，公司各党（总）支部书记以及党群部门负责人四十余人参会。
开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育以来，公司党委严格按照上级党委要求落实主题教育各项工作，在公司领导班子围绕制约公司高质量突破发展难点焦点开展调研、撰写调研报告的基础上，45个党（总）支部围绕工作中的堵点痛点、职工群众生产工作中存在的急难愁盼问题开展广泛调研，形成45篇调研报告。
105车间党支部、203车间党支部、206车间党支部、207车间党支部、质量检验部党支部、新达制药党支部作为代表以PPT的形式就调研成果进行了交流汇报，阐述调研主要做法，剖析调研中发现的问题、提出整改措施、分享实施成效、提出后续工作思路和意见建议。
交流发言结束后，党群工作部部长扈艳华对今年上半年公司党建工作完成情况进行了总结。上半年，公司主题教育深入进行，“价值党建年”推进扎实有效，实现双过半，庆祝新华制药创建80周年系列活动精彩开篇，党建工作成效显著，公司党委在华鲁集团党建工作年度考核中获得第一名。
最后，徐列作了总结讲话。他肯定了支部书记们的调研成果。此次调研，支部立足一线，采用调查问卷、座谈会等多种方式，查找制约本单位发展的核心问题，发现短板，深挖根源，听取职工群众诉求，取得了一些成果。下一步，各党（总）支部要持续推进落实，把调研成果转化为推动各单位工作再上新台阶的实际成效。
徐列指出，上半年公司党建工作呈现出三个特点：一是党建工作与生产经营均呈现出良好态势；二是开展主题教育与开展新华制药创建80周年系列活动相互融合、相互促进，党建特色明显；三是开展“价值党建年”以来，各支部党建工作方向更加明确，扎实推进党建攻坚项目，积极开展“我为群众办实事”，党建工作更实更暖。
就做好下一阶段的党建工作，徐列代表公司党委提出了四个方面具体要求：一是进一步开展好主题教育。各支部要继续抓好理论学习，及时学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神，抓好问题检视整改，开展好七月份党风廉政警示月各项活动，按照上级党委要求高质量开好民主生活会和组织生活会，将主题教育转化为党建工作和生产经营的成效。二是组织好新华制药创建80周年系列庆祝活动。继续推进“我为发展献良策、解难题、建新功”和“精一技、会两技、学三技”系列活动，发动职工积极参与创建80周年系列活动，结合各单位实际，开展各有特色、丰富多彩的庆祝活动。三是做好有关党建基础工作。做优党建品牌，推进党建攻坚，做好企业文化手册修订工作，组织好36期发展对象培训班，开展第四届道德模范评选。四是进一步关心、关爱职工，让党建工作更有温度。切实做好夏季防暑降温工作，倾听职工群众的声音，把“我为群众办实事”落到实处，使党员群众切实感受党组织的关爱和温暖。
