第一次见到组长薛玲时，心里有几分落差。薛师傅46岁了，个不高，体型微胖，一脸和善的笑，跟我想象中那个风风火火的形象相去太远。
一路领我往输液包装的工作场所去，薛师傅简单给我介绍了301车间的大概情况。看得出来薛师傅非常健谈，而且每次跟她谈话，她都会设身处地的从你的角度出发来分析问题，给人以如沐春风的感觉。这一点在接下来的工作中，多次看到薛师傅给组员做工作，跟其它班组交流问题更证实了我的看法。强大的亲和力是薛师傅把一个团队凝聚在一起的根本原因。
因为每天起早送孩子上学，不到八点我就到单位了，我以为自己一定是最早到的，到了班组才发现薛师傅比我更早开门。前几天下了大雪，我心下得意，以为这次一定可以赢一把，结果薛师傅反而比往常来得更早。薛师傅笑着回答“因为家太远路不好走，特别怕迟到，所以不到7点就出门等公交车了。”每天离开工作现场最晚的也永远是她，薛师傅解释说：“301车间标准要求高，包装是药品的最后一道关卡了，总是担心出现纰漏———都快得强迫症了。”朴素的话语让我体会到了薛师傅强烈的责任心。
包装岗位劳动强度大，我刚上来显然有些手忙脚乱。在我身上薛师傅花费了大量心血，一边把最基本的SOP知识给我详细讲解，一边传授我操作的基本技巧，还不忘叮嘱我：“慢慢学，别着急，别出错，你很快就能出徒。”这让初来乍到的我很感动。在组里，薛师傅更多时候像勤杂工，时而帮助大家清理现场杂物；时而双手如飞，帮助速度慢的人赶一下进度；有时上流水线亲自装箱，看到年近半百的她在机器前扛箱、打包，动作干脆利索，一点都不比二十多岁的小伙子慢。
这就是我们的组长薛玲，输液包装组“年轻”的带头人。 （向海燕）
